Inégalité salariale : ça commence dès l'adolescence

Inégalité salariale : ça commence dès l'adolescence

À l'occasion de la journée internationale des droits des femmes, ce mardi 8 mars, un rassemblement est organisé à Nice en fin de matinée pour dénoncer les inégalités.

Le 8 mars journée représente une occasion supplémentaire de mettre en avant l'écart de salaires entre les femmes et les hommes. Dans le secteur privé, ces dernières continuent de toucher une rémunération souvent inférieure de 25% par rapport à celle des hommes selon l’Ursaff. Symboliquement, les collectifs féministes appellent donc les femmes à "débrayer" à partir de 15h40, ce jour, heure théorique à partir de laquelle elles travaillent "gratuitement".

Selon Pixpay, une société qui propose une carte de paiement des ados copilotée par les parents, l'inégalité salariale ne serait pas qu'un souci du monde adulte. Les écarts "salariaux"' commenceraient en fait... dès l'adolescence, au niveau de l'argent de poche. Chez les 16/18 ans, un garçon touche, en effet, 120 euros de plus qu'une fille par an en moyenne.Caroline Ménager, co-fondatrice de Pixpay est à notre micro. Pour elle, cette différence s'explique assez simplement.

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